从严治党调研情况报告
为全面了解掌握今年以来我镇全面从严治党开展情况,进一步强化责任、传导压力、推动工作,我于2021年6月份开始针对镇直机关、村级党组织等关于从严抓管党、从严抓思想、从严抓执纪、从严抓治吏、从严抓作风、从严抓反腐等方面的工作开展情况进行了专题调研,现将调研情况报告如下:
一、调研的基本情况
通过深入实地调研,与镇直机关、村党支部书记谈话,与党员座谈,我感到**镇全面从严治党工作能紧密结合实际与发展,能够积极研究新形势下基层党建工作出现的新情况、新问题,不断探索工作的新途径、新方法,较好地推进了党建工作,归结起来主要有以下几方面。
(一)管党治党压实责任
党组织书记、“双选双强”党组织书记、专业化管理党组织书记日常管理与考核量化,**镇将党建工作定期述职作为考量全镇基层党组织运行工作的重要抓手,自6月份开始每季度均进行党组织书记述职会议,现场评分,评分结果作为当季度村庄考核成绩,直接与专业化书记报酬挂钩,对于考核落后的实行“红黄蓝”三级预警制度,动态调整专业化管理书记。为进一步提升党支部工作科学化、规范化水平,**镇基层党支部建立党员量化考核,落实党员积分管理制度,考核结果还将作为年底评定和推荐综合性荣誉的重要指标,激发党员群众干事创业热情。党建工作考核工作开展以来,极大地促进了基层支部建设,各项党建制度落实到位,组织生活开展有序,党员教育规范,学先进,抓落实,创一流,比贡献蔚然成风。三是筑牢党员活动新阵地。指导全镇党支部规范提升党员活动室,确保党员活动室软硬件设施满足日常使用,搭建了党员学习教育的新阵地。通过党支部领办志愿服务队工作将党员活动与人民群众紧密联系,常态化针对服务对象开展服务活动,“红马甲”穿梭在大街小巷,成为**镇的靓丽风景。
(二)全面推进从严治党。一是严格监督责任。**镇定期重点围绕规章制度执行、履职尽责中是否存在违规违纪的问题开展自查自纠工作,对于工作是否公平公正,服务是否规范、及时、到位,是否存在“吃拿卡要”等违规违纪问题进行回访调查,对发现的问题,及时督促有关部门改正纠正。二是加大警示教育力度。坚持在节日期间等敏感节点狠刹“四风”,做到早提醒、早报告、敲警钟。通过廉政宣传栏、重大节日期间发廉政短信等方式,不断提高党员干部对党风廉政建设工作的认识,使广大党员干部警钟长鸣,筑牢党风廉政建设的思想防线,打造了风清气正的工作环境。通过落实党员“负面行为劝诫”制度,约束党员、管理党员。进行负面行为劝诫回头看,对于应该纳入劝诫但未劝诫的,对党组织书记实行约谈。
二、存在的问题
从调研情况看,**镇镇直机关党支部和基层党支部发挥政治核心作用方面虽然取得了一定成绩,但全面从严治党工作面临着一些问题。主要表现在以下几个方面:
(一)政治站位不够高。部分党员干部对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、十九届五中、六中全会精神等党内最新理论成果学习不主动、不深入,不能做到入脑入心。
(二)从严治党重视程度不够。廉政警示教育开展不深入,通过调研发现,部分支部党员、职工廉政教育流于形式,效果不明显。部分支部虽然进行了党风廉政教育,但学习内容存在脱离基层实际的情况,内容不细化、不具体,导致效果不明显。
(三)廉政风险防控机制不健全。部分党组织书记片面认为基层运行中大部分都是“小微权力”,不会犯大错,因而降低了对风险防控工作的把控。
(四)全面从严治党主体责任担当不够、纪律和规矩意识有待进一步提升。存在“口号喊在党委,工作还在纪委”的现象,部分党员干部自我要求不高,责任意识不强,没有亲自执行和推动工作。
三、下步工作建议
一是党建责任重追穷。建立健全党建工作责任制,是加强党的建设的重要举措。强化党建工作的责任意识是落实党建责任制和要求的基础。要通过建立健全述职考评和党建工作问责机制,全面推行党建工作“项目化”,实现责任落实精确化:要探索建立党建工作的倒逼机制,用好党建考核“指挥棒”,加大党建工作权重,倒逼党委书记增强抓党建工作的责任感与自觉性。只有真正抓住落实党建责任这个关键,拽紧责任追究这个“牛鼻子”,牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的意识,才能起到了四两拨千斤的作用。
三是组织部门抓主业。组织部门作为管党治党的重要职能部门,抓党建义不容辞、责无旁贷,应抓住主线、聚焦主业,突出主业,不搞面面俱到。要把抓党建作为首要职责,始终将抓党建这个首要的政治责任记在心上、扛在肩上、抓在手上。要把抓党建作为工作的重中之重,把从严管党治党的最新要求贯穿组织工作始终,自始至终为党的政治路线服务。要把抓党建作为看家本领,做到会抓党建、善抓党建、敢抓党建,全力推进组织工作在新常态下实现新发展。